Загальні умови

Посадові обов’язки

Головний спеціаліст:

• формує операційний та стратегічний плани діяльності з внутрішнього аудиту, внесення змін до них, а також забезпечення затвердження їх у встановлені Стандартами терміни;
• бере участь у визначенні ризиків та їх оцінці, пріоритезації об’єктів внутрішнього аудиту для планування діяльності з внутрішнього аудиту;
• бере участь у розроблені проектів нормативно-правових актів, що належать до компетенції головного спеціаліст з внутрішнього аудиту;
• бере участь у складанні та веденні бази даних щодо об’єктів внутрішнього аудиту, своєчасного її оновлення, формує зведену базу даних об’єктів внутрішнього аудиту для планування діяльності;
• бере участь у підготовці пропозицій щодо включення тем внутрішнього аудиту /пріоритетних об’єктів внутрішнього аудиту до планів діяльності з внутрішньому аудиту на підставі здійсненної оцінки ризиків та після консультацій, проведених з керівництвом та посадовими особами, які безпосередньо відповідають за функції, процеси та операції, що отоплюються внутрішнім аудитом;
• проводить внутрішні аудити на об’єктах внутрішнього аудиту за напрямами, готує аудиторські звіти, висновки та рекомендації за результатами проведених внутрішніх аудитів, здійснює контроль за станом їх реалізації, формує та зберігає матеріали внутрішніх аудитів;
• визначає цілі внутрішнього аудиту та його очікувані результати, після вивчення об’єкта внутрішнього аудиту та питань, що з ним пов’язані, визначає суттєвість помилки, ризики та оцінює ступінь їх можливого впливу;
• забезпечує вирішення питань, спрямованих на підвищення рівня розвитку внутрішнього аудиту;
• здійснює реалізацію нормативно-правових актів, що стосуються компетенції;
• збирає, узагальнює та аналізує інформацію з питань розвитку внутрішнього аудиту, готує керівництву відповідні пропозиції.

Умови оплати праці

1) посадовий оклад - 5800,00 гривень на місяць;

2) надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу» та постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів».

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

До призначення на цю посаду переможця конкурсу або до спливу дванадцятимісячного строку після припинення чи скасування воєнного стану

Перелік документів, які необхідно надати для призначення на посаду державної служби в період дії воєнного стану, в тому числі спосіб подання, адреса та строк їх подання

Відповідно до пункту 5 статті 10 Закону

України «Про правовий режим воєнного стану» від 12.05.2022 № 2259-ІХ особа, яка претендує на заняття посади, подає документи:

1) заява;

2) резюме*/ або заповнену особову картку встановленого зразка, де обов’язково зазначається така інформація:

• прізвище, ім’я, по батькові кандидата;
• реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
• підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;
• відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах;

3) копії документів про освіту та досвіду роботи згідно з вимогами законодавства.

*  за формою передбаченою Постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 №246 (зі змінами) «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби»

Документи приймаються до 29 вересня 2023 року на електронну пошту: [email protected]

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону, яка надає додаткову інформацію з питань призначення на посаду

Вдовіченко Світлана Олександрівна 489-87-82

Кваліфікаційні вимоги

1. Освіта

Вища економічна або юридична освіта, не нижче ступеня бакалавра.

2. Досвід роботи

Не обов’язково

3. Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Загальні умови

Посадові обов’язки

Державний реєстратор:

• Прийом реєстраційної справи або документів для долучення до реєстраційної справи від державних реєстраторів, нотаріусів або уповноважених осіб фронт-офісу, що забезпечували прийняття, зберігання та видачу документів, поданих для державної реєстрації;
• забезпечення формування, ведення обліку реєстраційних справ та здійснення контролю за обсягом і рухом в одиницях обліку;
• фіксація в журналі обліку надходження (вибуття) реєстраційних справ факту формування реєстраційних справ, надходження (вибуття) реєстраційної справи у разі передачі реєстраційної справи від (до) іншого субʼєкта, що забезпечує зберігання реєстраційних справ, надходження документів для долучення до реєстраційної справи;
• забезпечення зберігання реєстраційних справ у паперовій формі у сфері державної реєстрації речових прав на нерухоме майно та їх обтяжень;
• передача реєстраційної справи між субʼєктами, що забезпечують зберігання реєстраційних справ, у випадках встановлених законодавством;
• забезпечення: проведення державної реєстрації прав; ведення Державного реєстру; взяття на облік безхазяйного майна;
• після зведення описів справ постійного зберігання - відбір реєстраційних справ, строки зберігання яких закінчилися, та включення їх до акту про вилучення для знищення;
• державний реєстратор відділу формування та зберігання реєстраційних справ є посадовою особою із зберігання реєстраційних справ.

Умови оплати праці

1) посадовий оклад - 5800,00 гривень на місяць;

2) надбавки,  доплати,  премії  та  компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу» та постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів».

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

До призначення на цю посаду переможця конкурсу або до спливу дванадцятимісячного строку після припинення чи скасування воєнного стану

Перелік документів, які необхідно надати для призначення на посаду державної служби в період дії воєнного стану, в тому числі спосіб подання, адреса та строк їх подання

Відповідно до пункту 5 статті 10 Закону України

«Про правовий режим воєнного стану» від 12.05.2022 № 2259-ІХ особа, яка претендує на заняття посади, подає документи:

1) заява;

2) резюме*/ або заповнену особову картку встановленого зразка, де обов’язково зазначається така інформація:

• прізвище, ім’я, по батькові кандидата;
• реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
• підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;
• відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах;

3) копії документів про освіту та досвіду роботи згідно з вимогами законодавства.

*  за формою передбаченою Постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 №246 (зі змінами) «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби»

Документи приймаються до 29 вересня 2023 року на електронну пошту: [email protected]

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону, яка надає додаткову інформацію з питань призначення на посаду

Вдовіченко Світлана Олександрівна 489-87-82

Кваліфікаційні вимоги

1. Освіта

Вища освіта, не нижче ступеня бакалавра, молодшого бакалавра за спеціальністю - правознавство

2. Досвід роботи

Стаж роботи у сфері права не менше трьох років або на посаді державного реєстратора чи виконання функцій державного реєстратора не менше одного року

3. Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою